研究所簡(jiǎn)介
浙江（義烏）商成市場(chǎng)研究所是義烏市商興成市場(chǎng)投資管理有限公司下設(shè)的研究機(jī)構(gòu)。研究所以“興旺專業(yè)市場(chǎng)，成就商業(yè)地產(chǎn)”為宗旨，專業(yè)致力于商品交易市場(chǎng)、專業(yè)批發(fā)市場(chǎng)的研究。擁有一批精通國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)狀況、經(jīng)驗(yàn)豐富的高素質(zhì)專業(yè)人才，還邀請(qǐng)了商業(yè)地產(chǎn)界及學(xué)界知名的專家作為特約研究員或顧問。研究所發(fā)展目標(biāo)是打造民營(yíng)經(jīng)濟(jì)研究院行業(yè)研究所品牌，并成為國(guó)內(nèi)商業(yè)地產(chǎn)研究……
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義烏研究
223名云南務(wù)工人員一到義烏就被“搶走”
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前天上午10時(shí)，在義烏火車站出站口，一塊寫著“熱烈歡迎云南沾益的建設(shè)者”的牌子特別引人注目。舉牌的是義烏大陳鎮(zhèn)兩家制衣廠的廠長(zhǎng)，他們?cè)诘却惶藦脑颇戏较蜷_來的列車。
50分鐘后，一支由223人組成的龐大隊(duì)伍從出站口走出。他們?nèi)紒碜栽颇锨甘姓匆婵h，準(zhǔn)備到義烏務(wù)工。帶隊(duì)的是沾益縣勞動(dòng)社會(huì)保障局副局長(zhǎng)兼曲靖市駐義烏工作站站長(zhǎng)陳家順。
“義烏和云南建有勞務(wù)協(xié)作關(guān)系，這些人是兔年第一批通過兩地政府部門牽線抵達(dá)義烏務(wù)工的沾益籍務(wù)工人員�！标惣翼樥f，他們普遍是第一次出門務(wù)工，八成以上人員年齡在18~40歲。出發(fā)前，就已幫他們落實(shí)好就業(yè)企業(yè)。
223名務(wù)工人員一走出出站口，就受到義烏企業(yè)主的歡迎。早已等候在外的大巴將他們送到大陳一家制衣廠食堂就餐。隨后，他們被4家義烏企業(yè)“搶走”。
陳沛云是大陳一家有著1600多名員工的制衣廠廠長(zhǎng)。廠里打算正月十八開工，但目前還缺400多名工人，他表示“來多少務(wù)工者他們都會(huì)接收”。大陳晉升服飾廠廠長(zhǎng)俞仁海介紹，去年他們廠的縫紉工月平均工資達(dá)到3000元左右。這次有24名沾益縣的務(wù)工人員被分配到他們廠里，這批員工經(jīng)過培訓(xùn)后就可上崗。
義烏市就業(yè)服務(wù)管理局局長(zhǎng)黃允龍介紹，目前義烏已在云南、廣西、貴州、重慶、四川等16個(gè)省市建立了71個(gè)勞務(wù)協(xié)作基地，曲靖就是勞務(wù)協(xié)作基地之一。去年12月底，義烏市人勞社保局帶領(lǐng)10多名義烏企業(yè)主到云南沾益縣開展招工宣傳，受到當(dāng)?shù)卣母叨戎匾暋ｋm然一到義烏就找到工作，且就業(yè)環(huán)境普遍不錯(cuò)，不過黃允龍還是提醒務(wù)工人員，要端正就業(yè)心態(tài)，腳踏實(shí)地工作。
據(jù)悉，今后曲靖還將陸續(xù)組織人員來義烏務(wù)工。
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